Para atingir um alto padrão em seleção, somamos modernas técnicas de recursos humanos a um padrão diferenciado de benefícios ofertados, considerados superiores em relação ao merado de prestação de serviços.

A nossa meta é buscar profissionais com o perfil mais adequado às necessidades dos nossos clientes.

Após a fase de recrutamento inicial, passamos para a fase seletiva.

Avaliamos o perfil do candidato e as necessidades de cada cliente.

Na sequência, trabalhamos com as seguintes etapas:

- Entrevista técnica com requisitante da vaga;
- Dinâmicas de grupo;
- Exames médicos;
- Testes psicológicos;
- Pesquisa social;
- Admissão;
- Integração.